为加快国际一流研究所建设 提供坚强的人才保障

7月31日，加工所召开全体职工扩大会议，深入学习和贯彻落实院人才工作会议精神指示，王长江书记主持会议，所班子成员、全所职工和学生参会学习。

会议全文传达了农业部党组成员、人事劳动司司长毕美家，农业部党组成员、中国农科院院长唐华俊在深圳院人才工作会议上的讲话，传达了中国农科院党组书记陈萌山就贯彻落实会议精神的工作部署。

戴小枫所长表示，本次会议是中国农科院深入贯彻落实习近平总书记建院60周年贺信重要指示、李克强总理重要批示、汪洋副总理视察工作要求的重要体现，更是部、院党组在新的历史条件下，结合我院改革与发展存在的实际和突出问题，围绕总书记提出的“三个面向”、“两个一流”、“率先跨越”、“整体跃升”的重要指示精神，大力推进人才队伍建设工作的重要战略举措，将在全院统一人才强院、人才强所的思想认识，明确人才工作的目标、任务、措施和要求，确定优化结构、高端引领、完善机制、强化制度、营造环境的基本思路和基调，对推进全院人才队伍建设工作指明了方向。

戴小枫对学习贯彻会议精神谈了五点感想。一是党中央、部、院前所未有地重视和强调人才队伍建设的重要性、迫切性，将人才队伍建设提高到“双创”、美丽中国梦和中国农科院新时期发展目标能否实现的首要位置，对人才队伍建设的认识是空前的，这将为广大科技人才，尤其是青年科技人员提供不可复制的历史机遇和战略平台。二是会议一如既往地强调党对人才队伍的直接领导作用，要求人才队伍一定要听党指挥、作风优良、纪律严明，要无条件地放下自我，自觉服从党的领导，献身于党的伟大事业，为新时期青年知识分子成长指明了正确的方向和光明的前途。三是人才工作首当其冲的是改革的精神、改革的动力和改革的红利，判断人才的标准，主要是看其科研创新活动对产业发展的贡献大小这一全新的“人才观”。四是要创造有利于广大科研人员“名利双收”的政策与机制环境，而广大青年科研人才更应趁势而上、顺势而为、抓住机遇，把自己培养为有益于国家、有益于社会、有益于人民、有益于党的事业的，德才兼备、党所需要的高端人才。五是作为服务“三农”主战场的国家队，我们的人才团队结构还不尽合理，持续发展后劲还有待提升，从事“立地”研究和成果转化的人才比例还很低，亟待在人才队伍结构代际转移上进行优化调整，才能满足“双创”、发展现代农业和建设健康中国的国家需求。

就加工所如何落实贯彻院人才工作会议精神，戴小枫提出了四点要求与工作部署。他指出，一是将学习会议精神纳入理论中心组、党支部“三会一课”学习活动中去，要求各处室、班组、创新团队专门开会，就本次会议精神指示进行深入学习和讨论，把每位员工的思想认识统一到部、院党组的要求上来，切实将人才工作和队伍建设放在研究所各项工作的首位和重中之重。二是要继续发扬加工所的优良传统，按照中央“党要管党、严格治党”的要求，继承加工所向党建要动力、向改革要红利、向管理要效益的优良传统和做法，始终将人才工作纳入到党建范畴，作为党建工作的重要内涵、核心工作、重点工作，始终将以习近平总书记为核心的党中央的决策部署和精神要求为唯一标准，坚持德才兼备、以德为先的标准，创造性地开展工作。三是经所党委专门研究部署，责成有关所领导组织人事教育处、科研管理处、党委办公室联合制定加工所人才发展规划，几上几下民主讨论，将党和国家的精神、部院党组的部署、群众的智慧有机地统一到规划中来，形成奋斗的目标、任务和要求、全所的共识。四是重点在完善体制机制方面下功夫，根据院人才工作会议精神，结合加工所人才队伍的实际，狠抓贯彻落实，强化协同配合，特别要研究处理好体制内与体制外、京内与京外、国内与国外、培养与引进、“顶天”与“立地”、“土”专家与“洋”学生、当前与长远等多个矛盾的关系，解决引进高端外国专家、开放招收博士后权限、开设高级职称绿色通道等人才工作中的问题。

戴小枫强调，自“十二五”全面启动人才工程以来，加工所取得了一系列成绩。加工所要一如既往地在部、院党组的坚强带领下，认真总结过去几年狠抓人才队伍建设的经验，继续深化改革，保持加工所的特点，坚持理论自信、道路自信和制度自信，努力将自身打造成为听党指挥、能打胜仗、作风优良的加工铁军！我们这只铁军必将坚定地置身于祖国的大地上，真正干出一番时代呼唤的、党和人民期盼的伟业来！

戴小枫所长传达会议精神，部署人才工作重点

王长江书记主持会议

会议现场